UA Leader

Mô tả công việc:

• Xây dựng và dẫn dắt chiến lược User Acquisition tổng thể cho các sản phẩm mobile app trên thị trường global, hướng tới tăng trưởng bền vững, có thể scale lớn và đảm bảo hiệu quả lợi nhuận.

• Lập kế hoạch, triển khai, theo dõi và tối ưu các chiến dịch UA trên các kênh quảng cáo lớn như Meta Ads, Google Ads, Mintegral, TikTok Ads và các ad networks khác.

• Chịu trách nhiệm trực tiếp về hiệu quả UA với các chỉ số trọng yếu như CPI, CPA, ROAS, LTV, retention và khả năng scale dài hạn.

• Quản lý phân bổ ngân sách quảng cáo, chiến lược bidding và kế hoạch scale campaign theo từng giai đoạn.

• Phân tích dữ liệu quảng cáo, thực hiện A/B testing về campaign, audience, creative để tối ưu hiệu suất.

• Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận Product, Creative để đảm bảo chiến lược UA bám sát mục tiêu kinh doanh và vòng đời sản phẩm.

• Theo dõi xu hướng thị trường, cập nhật thay đổi từ các nền tảng quảng cáo, tìm kiếm cơ hội tăng trưởng mới cho sản phẩm.

• Hỗ trợ đào tạo, dẫn dắt và phát triển năng lực cho các thành viên trong team UA.

Yêu cầu:

• Có từ 3 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực User Acquisition/Performance Marketing cho mobile apps.

• Có kinh nghiệm triển khai và tối ưu chiến dịch cho cả Android và iOS, hiểu rõ đặc thù vận hành, tracking và tối ưu trên từng nền tảng.

• Thành thạo các kênh quảng cáo lớn như Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads; Mintegral,… 

• Có kinh nghiệm scale chiến dịch trên thị trường global với ngân sách lớn, định hướng theo hiệu quả và khả năng tăng trưởng dài hạn.

• Am hiểu các chỉ số quan trọng trong mobile marketing như CPI, CPA, ROAS, LTV, retention, ARPU/ARPDAU, đồng thời hiểu logic attribution và cách đọc dữ liệu để ra quyết định.

• Có kinh nghiệm làm việc với các nền tảng đo lường và phân bổ như AppsFlyer, Adjust, Singular hoặc các MMP tương đương.

• Hiểu về hệ sinh thái mobile app marketing, bao gồm funnel người dùng, creative testing, event tracking, deep link, attribution, SKAN và các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu quả UA.

• Có tư duy dữ liệu tốt, khả năng phân tích và giải quyết vấn đề dựa trên số liệu.

• Có kinh nghiệm lead team, mentoring hoặc định hướng chuyên môn cho thành viên trong team là một lợi thế.

• Chủ động, trách nhiệm cao, có tư duy ownership và khả năng phối hợp tốt với các team Product, Media

Quyền lợi:

• Lương cứng upto 35M

• Thưởng cố định tháng lương 13 và thưởng chia sẻ lợi nhuận Profit sharing (tổng thu nhập 15-20 tháng lương/năm)

• Chính sách học tập phát triển năng lực chuyên môn và kỹ năng mềm cho từng cá nhân

• Đăng ký gói BHSK PVI dành cho nhân viên

• Lộ trình thăng tiến rõ ràng theo level, nhiều cơ hội học hỏi và phát triển trong môi trường văn hóa trao quyền

• Các phúc lợi tốt và chăm sóc nhân viên đặc biệt: du lịch 2 lần/năm, hỗ trợ chi phí khám sức khỏe định kỳ 1 lần/năm, sinh nhật, quà lễ Tết,…

• Môi trường làm việc tiện nghi, cung cấp trang thiết bị hiện đại